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中國有研科技集團有限公司(原北京有色金屬研究總院,簡稱中國有研)成立于1952年,是中國有色金屬行業(yè)綜合實力雄厚的研究開發(fā)和高新技術產(chǎn)業(yè)培育機構,是國資委直管的中央企業(yè)??傎Y產(chǎn)超過110億元,擁有包括4名兩院院士在內(nèi)的職工4,100余人??偛课挥诒本┦斜比h(huán)中路,在北京市昌平區(qū)-順義區(qū)-懷柔區(qū)、河北燕郊-廊坊-雄安、山東德州-青島-威海-樂陵、安徽合肥、福建廈門、上海、四川樂山、重慶...

1978年我國恢復研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小組,開始招收碩士研究生。1981年開始招收博士研究生。1985年成立北京有色金屬研究總院研究生部。2022年成立研究生院。

現(xiàn)有兩個一級博士、碩士學位授權學科:材料科學與工程、冶金工程,1個專業(yè)碩士學位授權點:材料與化工,具有材料科學與工程、冶金工程兩個博士后科研流動站,并與多家企業(yè)聯(lián)合建立博士后工作站。

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國聯(lián)研究院舉辦“領導力與職業(yè)心理健康提升”專項培訓

作者: 發(fā)布日期:2023-11-08

為持續(xù)鞏固學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育成果,落實整改任務,推動問題解決和成果運用取得實效,11月6日,國聯(lián)研究院組織舉辦2023年第八期專項培訓,主題為“領導力與職業(yè)心理健康提升”。本次培訓得到北京市科學技術協(xié)會創(chuàng)新服務中心支持,公司中層管理人員、部分骨干員工參加培訓。

培訓邀請專業(yè)講師針對團隊負責人在由科技研發(fā)向科研管理角色轉換過程中應關注的問題,通過知識講解、細節(jié)剖析、場景演練等多種形式相結合,引導參會學員反思在管理目標標準、目標影響因素、高效溝通、自我覺察與情緒管控等方面存在的問題,并從心理學角度,對如何提升領導力、做好情緒管理進行了詳細講解,同時結合實際案例,分析解惑,為提升管理效能水平、協(xié)調(diào)平衡工作生活、增強獲得感幸福感等提供理論和實踐指導。

培訓會上,老師學員積極互動,氛圍活躍輕松。培訓取得了良好成效,得到了參訓學員的一致好評。通過此次培訓,進一步增強了學員目標導向、過程管控、情緒管理意識,為增強能力、提升效能、促進工作奠定基礎、提供保障。